（記者 徐黎一 通訊員 陳雪晴 趙星宇）“活動中，我們為這些連云港籍的高校學子們送上了‘一站式’就業服務，系統解讀就業補貼、創業扶持、人才引進等‘一攬子’政策，推介重點用工企業提供的百余個優質崗位。”近日，在益海糧油智能化工廠，連云區人社局相關負責人介紹。通過組織高校學子實地參觀、互動體驗，近距離感知家鄉發展脈動，激發學子們返鄉就業創業熱情。
蛇年春節以來，連云區緊抓高校畢業生和返鄉人才集聚的契機，以“春風行動”為主線，推出一系列就業服務活動，匯聚來自智能制造、現代服務、信息技術等多個領域的90余家知名企業，提供了超過1500個多樣化職位，精準對接求職需求，最終促成400余人次達成就業意向，成效顯著。
為持續優化就業生態，今年以來，連云區人社部門以前瞻視角，創新性地構建了“互聯網+就業”云端就業服務體系，巧妙融合了“蘇心聘”“連云就業”和“連云人社”等權威平臺，連續高效舉辦了18期特色云端招聘會。據悉，該舉措通過深度挖掘人才數據庫，實現招聘信息的精準定向推送，打造了一個集崗位發布、需求精準匹配、智能高效對接于一體的全方位數字化就業服務閉環，累計發布高質量職位信息達518個，為求職者開啟了一扇通往理想職業的大門，引領就業服務邁入全新境界。
與此同時，連云區還在構建全面而堅實的生活保障體系上下功夫，通過集成政策形成部門合力以吸引并留住參與春風行動等系列活動招攬到的人才精英。據悉，自2018年起，連云區為吸納的高素質人才發放購房券，以減輕他們的居住負擔。至2021年，連云區進一步升級了人才保障措施，推出了人才生活補貼政策，全方位提升來連就業人才的生活品質。“2024年，我們的杰出人才福利再升級：88位精英獲1175萬元購房券支持，407名優秀人才共享265.75萬元生活補貼。對于青年才俊，91人領取了159萬元落戶補貼，助力他們在連云區穩健起步，茁壯成長。”連云區人社部門相關負責人表示，根據歷年人才工作形勢，結合本區實際，由連云區委人才辦牽頭，連云區科技局、經發局、人社局、教育局、財政局等部門合作制訂了“山海英才計劃”，以此為綱領，全力推進全區人才招攬與保障工作。截至2024年底，已成功吸引800名專科及以上畢業生加入，為連云區經濟發展注入了強勁的人才動能，提供了堅實的人才支撐。
總值班: 吳弋 編輯: 陶莎
來源: 連云港發布
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